OUTPLACEMENT
Un processus d'accompagnement au repositionnement professionnel
ADC propose des dispositifs d’accompagnement à la mobilité professionnelle
au bénéfice des salariés dans le cadre de plans de départs volontaires (PDV),
de plans de sauvegarde de l’emploi (PSE), de mobilité interne.
La cellule de reclassement assurera :
- Une fonction d’accueil, d’information et d’accompagnement du candidat dans ses démarches de recherche d’emploi
- Le suivi individualisé et régulier du candidat
- Les opérations de prospection d’offres d’emploi de nature à permettre le reclassement externe
Un accompagnement personnalisé
- Un accompagnement individuel avec consultant référent qui définira un plan d’action en accord avec le candidat
- Un accompagnement individuel spécifique au profil et projet du candidat
- Un parcours PR* « renforcé » auprès d’un public fragilisé avec un psychologue du travail lorsque des psychologiques sont identifiés
- Un parcours CM*« Cadre et Manager »
- Un parcours SE* d’accompagnement Sénior est proposé pour les plus de 45 ans
- Un parcours CRE* « création/reprise d’entreprise » est proposé lorsque le projet est validé par le consultant référent
L’intégration "à la carte" de dispositifs tels que :
- Des ateliers spécifiques : confiance en soi/deuil de l’entreprise, soigner sa communication/définition projet pro…
- Des formations sur les outils et techniques RH ( CV, LM, réseau, simulation d’entretien de recrutement, image numérique…)
- Des exercices d’évaluation et d’auto-évaluation avec feed-back des différents spécialistes,
ADC RESSOURCES HUMAINES
CAP VAR, Bat C12ème étage ( avec ascenseur)
148 Avenue Georges GUYNEMER
06700 Saint Laurent du Var
Tél : 04 93 14 91 11
Email : conseilrh@adc-recrutement.fr
Siret : 342 521 341 00038
Déclaration d’activité de formation professionnelle
n° 93.060315806 enregistrée auprès du préfet de
la région Sud-Paca.
Notre organisme de formation s’engage à délivrer
une prestation de formation de qualité,
conformément au référentiel Qualiopi depuis 2020.
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